Cambia la fórmula del haber inicial y se redefine el cálculo de las jubilaciones desde diciembre

El Gobierno oficializó una modificación central en el sistema previsional: desde diciembre, el cálculo del haber inicial de las futuras jubilaciones se hará con un nuevo índice que combina la evolución salarial y la movilidad previsional. La medida quedó establecida en la Disposición 29/2025, publicada en el Boletín Oficial por la Subsecretaría de Seguridad Social, dependiente del Ministerio de Capital Humano.

Con esta resolución, queda atrás el método que estuvo vigente hasta noviembre y se introduce un mecanismo que busca reflejar con mayor precisión la evolución real de los ingresos a lo largo de la vida laboral. Según argumenta el Ejecutivo, el objetivo es evitar que las jubilaciones arranquen con montos depreciados por ajustes desactualizados frente a la inflación acumulada en los últimos años.

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El cambio alcanza a quienes finalicen su actividad laboral al 30 de noviembre y a todos los que inicien su trámite previsional desde el 1° de diciembre. A partir de ahora, las remuneraciones que se utilizan para el cálculo del haber inicial se actualizarán cada tres meses, una modificación pensada para reducir el rezago que generaba el ajuste anual de sueldos históricos.

El nuevo esquema se apoya en dos componentes. Por un lado, el RIPTE, indicador que refleja la evolución de los salarios formales. Por otro, el índice de movilidad previsional que regula los aumentos periódicos de jubilaciones, pensiones y asignaciones, establecido por la Ley 27.260 y sus adaptaciones. Ambos elementos se integrarán en una fórmula única que será elaborada trimestralmente por la Dirección Nacional de Políticas de la Seguridad Social, siguiendo criterios técnicos fijados en el Decreto 104/2021 y la Resolución 3/2021.

El Gobierno aclaró que esta modificación no altera la fórmula de movilidad con la que hoy se actualizan los haberes cada trimestre. El cambio opera exclusivamente sobre el cálculo del primer haber, es decir, el monto inicial que recibe una persona al jubilarse. Con esta reconfiguración, la administración nacional sostiene que busca acortar la distancia entre la trayectoria salarial y el ingreso previsional, un reclamo sostenido desde hace años por especialistas del sistema.